Waarom wij

Waarom jij bij ons wilt werken

  • Je ontvangt een uitstekend salaris en 38 vakantiedagen. We vinden het belangrijk dat je een goede werk-privébalans hebt.
  • Ieder automatiseringsvraagstuk is uniek en vraagt om een maatwerkoplossing. Die bedenk je samen met je collega’s. Ambitieuze vakmensen met een grote passie voor techniek waar je veel van kan leren.
  • Je werkt met de nieuwste technologieën. We lopen in ons vakgebied voorop en dat willen we zo houden. Daarom investeren we graag in innovatie en de ontwikkeling van nieuwe producten.
  • De projecten zijn erg afwisselend en vragen om veel van je creativiteit. Je wordt constant uitgedaagd.
  • Heb je een goed idee? We houden van korte lijnen en luisteren graag naar je. Bij ons is iedereen gelijkwaardig.
  • Er wordt hard gewerkt, maar vooral ook veel gelachen. Dat gebeurt op kantoor en tijdens de gezellige activiteiten die we regelmatig organiseren. Vrijdagmiddagborrels, een avondje bowlen en vergeet ook zeker onze jaarlijkse barbecue niet.

Doorgroeien

We willen dat onze mensen zich blijven ontwikkelen. Daarom krijg je, of je nu net van school komt of al jaren aan het werk bent, onbeperkt de kans om opleidingen en cursussen te volgen. Iedereen heeft ook een persoonlijk ontwikkelplan. En we besteden veel tijd aan coaching. Zo zorgen we samen dat je constant groeit. Daar geven we je graag alle ruimte voor. Wie weet ben jij straks de volgende collega met een 30-jarig dienstverband.

Edwin, production manager

'Zelfs na 32 jaar gaat het voor mij nog niet vervelen bij Gooiland Elektro, omdat er telkens weer nieuwe uitdagingen zijn die we met z’n allen aanpakken.'

Jan-Willem, project officer

'Binnen Gooiland Elektro zijn er veel mogelijkheden om met eigen ideeën het werken nog beter en leuker te maken.'